董事长让各位走出去多了解了解，再做专题研究。

在董事会的人事讨论中，现任总经理的意见至关重要。

这么多年来，在茅总经理的带领下，公司的发展可圈可点。企业总产值从七亿发展至今六十多亿，实现利润十三亿。

茅总经理的个人素养得到大家赞赏，很少有绯闻。

茅总经理对公司的掌控能力以及政府有关部门的良好关系。

董事会希望茅总经理再晚二年退休，茅总不愿意，他想急流勇退。

金钱、荣誉都有了，身体老毛病一直困扰着，吃不消，有点累。

想退休后在比较轻松的市企业协会里，做些行业规范的事。

董事会没办法，希望茅总培育接班人，茅总欣然答应了这事。

因为，他早已经物色好了，只是秘而不宣，时机未到。他认为，不论从何种角度看，金大敏接自己的班，是个无可挑剔的人选。

自从金大敏担任副职后，他就有意无意地在放手培养他，尽管大敏有些地方有点畏缩，那是大敏故意为之。

他不想在无名无份的情况下逾越自己的权限，授人以柄，这就是大敏的可贵之处。

也是让大家更好地看到金大敏的能力，有全局观，有是非观，有志向，有驾驭能力，还年轻，是一位可塑之材。

韩子崴是另一位副总经理，这人能力有，在本职岗位上工作了六七年头，精通业务，是本公司的老员工，不足之处：喜欢搞小团体，任人唯亲，大局观淡薄，计较得失。

在几年前，茅总调任到本公司担任总经理后，韩副总与茅总面和心不合，茅总就想把他岗位重新调整一下，一时没有合适的位置。

同时，韩副总在本企业是老资格了，根基比较深。在征求个别董事会成员时，受到阻挠，有几位董事会成员向着他。

那会儿，茅总忙于工作，也不希望锋芒毕露，顾不上这事，把这事耽误了。

总经理说金大敏是块好料，自从国有公司部门经理，跳槽就进入了现在的公司，担任分公司总经理，收入翻了倍。

二年中工作出色，调任总公司一年后担任集团公司副总，分管市场营销和华东分公司，成绩比较显着，董事会给予了肯定。

也就是那段日子，与市场营销的棽棽有了进一步的接触，她那时是部门主管 。

棽棽在公司的女孩中，不能算最漂亮，女人味蛮足的。

个子一米六左右，身材匀称，乌黑的头发在发绡尖烫染由浅入深呈棕色，往后像马尾一样拢一起，用彩色头绳在发根处束紧，随着走动，马尾辫摆动，很简朴。鹅蛋脸很耐看，彰显精致，大方，走路的样子特别显眼，一扭一扭的十分诱人，让人想入非非，她的模样引起了金大敏的兴趣。

金大敏是个男人，不可能对此无动于衷。

恰好一次年终酒会，谷经理带着营销部的几位靓妹，提着酒瓶挨个向领导敬酒，气氛热烈。

可能是酒大了，她的脸庞显得光泽红润，面对她的盛情，金副总也不好推却，只能一口闷。

这样来来回回的，棽棽尽显醉意，有点支撑不住了，嘴角嘟嘟着，指挥着小姐妹敬酒，“令狐冲，令狐冲”，跌跌撞撞的。小姐妹们忙乱地搀扶着她，“没醉，没醉”，棽棽还嚷嚷到。

看着棽棽，金大敏内心怜香惜玉，想去抱着眼前的女人，告诉她，为何这么拼呢。

可是在这么多下属面前，当领导的不能这样随意。

于是，金副总忍着内心的冲动，吩咐身边小姐妹，“把棽棽搀扶到楼上的房间内休息，留一俩位小姐妹陪着棽棽，不能出差错噢”。

散席后，金副总还特意嘱咐陪护小姐妹几句：“