第二百一十七章 小组磨合(2 / 3)

欣说的这些秦月心里跟明镜似的,尤其是听到后面,秦月有些心虚地撇开目光。

见状,左欣欣淡淡一笑,指了指她面前的设计稿“好,既然如此,那我们公事公办。”

话音落下,左欣欣就秦月这份设计稿从各个角度分析了一遍,优点一一列出,缺点也绝不含糊。

秦月的表情逐渐变得惊讶,只是她惊讶的不是左欣欣能把设计稿分析得这么详细,而是惊讶左欣欣接触她的设计稿不过两天,就能够把所有细节记得一清二楚。

这不是设计能力,也无关管理能力,而是态度。

能记得这么清楚,一定是仔仔细细审核过她的设计稿,不像她之前那个上司,扫了一眼,一句小众风格不适合市场,就把她打发了。

聘进这个公司,秦月也是被父母催得没有办法,本来还希望能够到十一组,谁知道恰恰到了这个组长比她小几岁的十二组,组长还是个裙带关系。

进组那一天,秦月就做好了随时散伙的准备,却没想到左欣欣会这么认真对待她的设计稿。

一时间有些惊讶,怔愣,更多的是窘迫。

“大众市场是市场,小众也有属于它的特色,时尚界之所以绚丽多彩,不正是百花齐放的后果吗?”

见秦月欲言又止,左欣欣微微一笑,说完,便径直起身离开了。

第二天一早,左欣欣就看到秦月发给她的致谢短信,时间竟然是凌晨两点。来到公司,就看到桌上放着秦月的最新设计稿,左欣欣不由看了眼秦月的位置,后者正埋头在电脑上敲打着什么。

杨晴来到公司,也看到她桌上的设计稿,诧异之余暗暗赞叹左欣欣的能力。

三份设计稿递交上去

,最终选择了左欣欣的。杨晴和秦月收到这个通知后,虽然有些失落,但并没有表现出其他的情绪。

公司最近关于十二组的流言,她们多多少少听到一些,但在看过左欣欣的设计稿,她们明白了一个道理,不是自己不够优秀,而是更优秀的人太多了。

服装设计这个行业吃资历,更吃灵感和创造力。

别人会创新,你就要更会创新。

在十二组定稿的同时,十一组也选定了设计稿,是一个资历和于晓冉差不多的设计师。

听到这个消息,左欣欣也有些诧异。

两个组定稿后,设计部又悄然传出一阵风言风语。说十一组组长愿意给新人机会,而十二组组长只知道抢风头。

于晓冉也想让自己的作品被人熟知,不仅可以提高知名度,还能拿到更多的薪水和奖金,可谁知道组里来了一个实力跟她相媲美的设计师。

一批设计稿递交上去,层层筛选后,于晓冉自己的竟然被总监刷了下来,最终选定了那个设计师的。

没办法,为了自己后面的计划,只能忍气吞声。

只要能赢过十二组,拿下后面的项目,这些都不算什么。

定了稿,开始批量生产,与此同时,市场部那边的宣传也彻底打开,在韩嘉馨的一系列操作下,借着初冬新品的热度,唯韵的品牌粉丝们纷纷期待着这次新款上市。

服装进入生产阶段,十一十二组这边就空了下来,许沁找机会给两个组开了个会,分别安排了几个项目,算是正式开始进入工作。

十二组不多不少,一共五个项目,左欣欣特地开了小会,根据每个人擅长的风格和特点进行分配。

到了下班时间,左欣欣照常延迟半个小时离开,没想到在电梯口碰到了许沁,两个人互相打了个招呼。

“最近工作还顺利吧?”看着左欣欣一脸倦容,许沁不由关切地开口。

左欣欣点点头,想到自己的组员,笑了笑“还要很多需要提升的地方。”

这段时间修改设计稿,从杨晴他们身上,左欣欣